實質調薪提升工作士氣 游淑貞:打造幸福職場與優質鄉政

 提供更穩固的經濟保障並實質減輕生活負擔,吉安鄉長游淑貞宣布跟進花蓮縣政府調整約用人員待遇,同步調升約僱人員薪資,將薪點由230點調整至240點,並追溯自115年1月1日起生效。
 另以基本薪資進用之約用人員,月薪亦調升至最低工資的1.1倍。此次調薪措施預計嘉惠約用人員98人、約僱人員5人,共計103位基層同仁受惠。
 吉安鄉公所第一線服務人員站在為民服務最前線,以積極的態度協助鄉親解決問題、提供優質服務。游淑貞表示,此次薪資調整除增加實質所得外,更是對基層同仁努力與貢獻的具體肯定,希望透過實質鼓勵,提升工作士氣,也鼓勵大家持續堅守崗位,為鄉親提供更優質的服務。


 吉安鄉公所表示,將持續打造友善職場環境,建立公平激勵、穩定發展的人事制度,除照顧員工權益與福利外,也將持續強化團隊向心力與執行力,推動各項鄉政建設與服務措施。
 游淑貞期盼透過此次薪資調增政策,鼓勵辛勞付出的基層同仁、留住優秀人才,並吸引更多優秀青年返鄉投入公共服務,共同提升鄉政團隊整體服務效能,為鄉親打造更幸福宜居的生活環境。

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